經營LinkedIn貼文不需要過度擔心是否專業，只要寫出具體且易懂的內容即可。尤其當目標是吸引獵頭時，既要表達專業知識，又要確保門外漢能理解......

沒有實質能與「其他人」交換的價值，個人品牌就會變得虛無飄渺。舉個例子，如果有人走到你面前說：「我們公司的品牌理念是帶給別人幸福，請相信我們可以照亮你的人生」，你八成會想翻白眼。但如果擁有具體價值交換，就會更踏實......

經營LinkedIn能讓你輕鬆地展示自己，吸引招聘人員的關注，而不需花費大量時間在修改履歷上....

我們的背景和能力都無法改變。如果拿別人有的「能力和經驗」與自己比較，LinkedIn貼文內容就會寫成自己「還在學習中」，無法讓人感覺到你立刻可以「提供的價值」，這樣工作機會怎麼可能會找上我們呢?